但现在事情出了,他作为部长,管理责任是一定要负的。
所以他唯一能做的事情就是老老实实的承认错误,同时看看能否在这个事情中寻求到‘好处’
“刘总,对于这件事情,我负有领导责任,在这我先和刘总你说声对不起,辜负了你的期望。
对于夜班的纪律问题,我之前也思考过,也想提出来并且实施的,现在出了这个事情,我觉得更加需要提出来实施。
出现这个问题,首先的原因是因为我们夜班没有管理职在,最大的也只是系长,所有在纪律上,多有些松懈,没有一个主导人员。”
齐登辉讲到这里的时候,柳毅的眼神就有些闪烁变化,他算是明白齐登辉这小子想干什么了。
这家伙想借这个机会提拔自己的人了,果然,他刚想到这里,齐登辉又开始说了。
“对于这个事情的再发防止,首先是要竖一个主导者,也就是晚班的管理者,现在我们制造一部,生产直接的话,铸造和冲压都有正副科长的,只有注塑是没有正副科长的,有副科长的科都没有出现逃班的现象,所以我的想法是提拔一个副科长,负责管理晚班的纪律管理工作。加强晚班的纪律,接下来就是宣导晚班纪律,作成奖惩制度。。。。。。。”齐登辉说道
柳毅对于齐登辉后面讲的话都没有留意,他只是在想,齐登辉会提谁做这个副科长呢?
在这个时候,可千万不能让他插钉子进来。。。。
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第86章 黄雀在后
在坐的四人谁都不是傻瓜,从齐登辉把话一讲出来的时候,柳毅内心就一颤,暗叫不好。
齐登辉这家伙想借这次机会安插和提拔自己的人了。
他的这个借口找的很好,晚上没有管理职的人员在,所以纪律涣散,需要一个管理职的人来担当这个工作。
这样的借口说出来,谁也反对不了,包含他制造总监柳毅在内,他都反对不了。
怎么反对呢?
夜班没有管理职人员在负责管理,这本就是一个管理上的漏洞,现在要补洞,谁能说什么呢?
除非总经理来反对这个事情。
但作为总经理,他怎么可能会反对这个事情呢?
如果把一个公司看作是一个朝廷的话,那他刘满林就是果汁机公司的天子。
作为天子,他要的是听他话的人。
只是要听他话的人就够了。
至于下面的人团结不团结,那就不是他去留意的了。
其实对于刘满林个人来说,下面的人各自不团结,对于他来说更加好一些。
为什么呢?
为的就是怕尾大不掉
怕的就是功高盖主
怕的就是取而代之。
就好象现在的柳毅一般,他现在在果汁机公司可是一人之下,众人之上,这对于刘满林来说,那是有压力的。
柳毅离他只有一步之遥,一旦做的好,上面很有可能让他取而代之,对于一个潜在的危险,你想想,刘满林对于柳毅能没有一丝顾虑和提防吗?
虽说柳毅一直以来对自己都很尊重,很听话。
表面上也是以自己马首是瞻。
但知人知面不知心。
现在柳毅听自己的,谁能保证他和自己同级了之后还会听自己的呢?
所以他听到了齐登辉的话,没有做声。
作为上位者,他得见缝插针的帮‘人’树立敌人。
下面乱斗,才能显示出自己的本事,同时也能让自己的位置坐的更加安稳。
至于王霞呢?虽然是人力资源部的部长,但对于部门内部的事情,她也不太好插口说什么。
哪怕她和雷国庆的关系很密切。
其实正因为他们之间很密切,她才更不可以插口说话,你也不想想,董石牛是因为什么才被开除的。
“是应该提拔一个副科长了,之前因为没有出什么事情,所以一直让雷国庆兼任着,现在出这样的事情了,是应该提拔一个人了。注塑科的余天立挺不错的,在我们公司也干了很久了,我觉得他是一个不错的副科长人选”柳毅说道
这就是柳毅聪明的地方了。
既然否决不了齐登辉的提议,为什么不在人选上下手呢?
直接把副科长的人选提出来,我看他齐登辉怎么整?
不管怎么说,虽然齐登辉是制造一部的部长,但还是在他柳毅的管辖范围内吧?
他可是制造总监。
他齐登辉提名的人,还得他柳毅批吧?
现在柳毅直接提名了,他怎么办呢?
他柳毅就不信他齐登辉敢当面拒绝。
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